Preise für Staff Augmentation — transparent und planbar
Keine versteckten Gebühren. Keine Überraschungen. Die passende Fachkraft zum passenden Preis.
Zuletzt aktualisiert:
Staff Augmentation
Ab 25 €/Std.
Ihnen fehlt eine bestimmte Kompetenz. Sie führen die Gespräche, Sie verteilen die Arbeit, Sie führen die Person wie eigene Mitarbeitende — Anstellung, Payroll und Compliance übernehmen wir.
- Bei der KV Consulting Private Limited (KVC) in Bangalore angestellt oder beauftragt
- Gearbeitet wird im Büro der KVC — Arbeitsplatz inklusive
- Start mit einer einzelnen Person möglich
- Stunden- oder Monatssatz auf zugesagte Kapazität
- Kapazität pro Monat um bis zu 25 % kürzbar
- Drei Monate Mindestlaufzeit, dann 30 Tage Frist
Dediziertes Team
Ab 4.000 €/Mon.
pro Person
Sie brauchen Kapazität, die Fluktuation übersteht. Ein Team, das ausschließlich für Sie arbeitet — geht eine Person, behalten die anderen Ihr Kontextwissen und machen weiter. Sie fangen nicht bei null an.
- Alles aus Staff Augmentation
- Geht jemand, arbeitet das übrige Team weiter, während wir nachbesetzen
- Mindestens vier Personen, sechs Monate, dann 30 Tage Frist
- Monatlich im Voraus abgerechnet, ohne Timesheet
- Eigener Teamraum auf Anfrage
Abrechnung in EUR · USD · AED
Immer inklusive
Unabhängig vom Modell sind diese Zusagen in jedem Einsatz enthalten.
Prüfung durch Menschen
Jede Kandidatin und jeder Kandidat wird von uns geprüft und interviewt, bevor Sie die Profile sehen. KI unterstützt die Suche; die Entscheidung treffen Menschen.
Kulturelles Vorab-Screening
Wir prüfen echte DACH-Projekterfahrung — nicht nur angegebene Skills.
Anstellung, Payroll & Compliance
Ihr Teammitglied ist bei der KVC angestellt oder beauftragt, der auch die Gehaltsabrechnung übernimmt. DSGVO-konforme Verträge, IP-Übertragung und alle gesetzlichen Pflichten sind abgedeckt — ohne Aufpreis.
Austauschgarantie
Passt es in den ersten 90 Tagen nicht? Wir suchen ohne zusätzliche Vermittlungskosten Ersatz — einmal pro Besetzung, bezogen auf die Suche.
Employer of Record (EOR) — separat buchbar
Anstellung, Payroll und Compliance sind in allen Standardmodellen oben bereits enthalten. Dieser separate Service richtet sich an Unternehmen, die bereits selbst eine Kandidatin oder einen Kandidaten gefunden haben — und die KVC als rechtlichen Arbeitgeber in Indien benötigen.
Servicegebühr ab
399 €/Person/Monat, zzgl. Gehalt
Abrechnung in EUR · USD · AED
Sie bringen die Fachkraft mit — die KVC wird ihr rechtlicher Arbeitgeber in Indien. Gemeinsam übernehmen wir den gesamten Anstellungszyklus: indische Compliance (EPF, ESI, TDS), Arbeitsverträge, Gehaltsabrechnung und IP-Übertragung. Sie erhalten eine einzige Monatsrechnung über Servicegebühr, vereinbartes Gehalt und gesetzliche Arbeitgeberbeiträge.
- Indische Compliance (EPF, ESI, TDS)
- Arbeitsverträge
- IP-Übertragung & DSGVO
- Gehaltsabrechnung
- Eine Rechnung an Sie
Flexible Abrechnung
Alle Preise verstehen sich in EUR. Wir stellen in der Währung in Rechnung, die für Ihr Unternehmen am besten passt — sagen Sie uns bei der Kontaktaufnahme einfach Bescheid.
€
EUR — Euro
Standard für DACH-Kunden
$
USD — US-Dollar
Für US- und internationale Unternehmen
د.إ
AED — VAE-Dirham
Für Kunden in den VAE
Sitz außerhalb Deutschlands, Österreichs oder der Schweiz? Wir arbeiten mit Kunden in ganz Europa und darüber hinaus — nach deutschem Recht, auf Englisch.
Preis-FAQ
Wir stellen Rechnungen in EUR, USD oder AED aus — je nachdem, was für Ihr Unternehmen am besten passt. Alle Preise auf dieser Seite verstehen sich in EUR. Nennen Sie uns bei der Kontaktaufnahme einfach Ihre Wunschwährung, dann erstellen wir Angebot und Rechnungen entsprechend.
Nein. Arbeitsverträge, Gehaltsabrechnung und die vollständige gesetzliche Compliance sind in allen Standardmodellen enthalten — Staff Augmentation und dedizierte Teams. Unser separater Employer-of-Record-Service (EOR) ab 399 €/Person/Monat ist ein eigenes Produkt, ausschließlich für Unternehmen, die bereits selbst eine Fachkraft gefunden haben und die KVC als rechtlichen Arbeitgeber in Indien benötigen. Dieser Betrag ist unsere Servicegebühr; Gehalt und gesetzliche Arbeitgeberbeiträge werden zusätzlich zum Selbstkostenpreis abgerechnet.
Nein. Wir berechnen keine Vermittlungsgebühren im Voraus. Unser Entgelt ist im ausgewiesenen Satz enthalten — transparent, ohne Überraschungen.
Staff Augmentation und Freelancer-Einsätze laufen mindestens drei Monate und danach monatlich weiter, mit einer Frist von 30 Tagen. Für dedizierte Teams gilt eine Mindestlaufzeit von sechs Monaten, danach monatlich mit einer Frist von 30 Tagen — dieselbe Frist, sodass allein die Mindestlaufzeit die beiden Modelle unterscheidet.
Ja. Sie können jederzeit von Staff Augmentation zu einem dedizierten Team wechseln oder ein Team vergrößern und verkleinern. Den Übergang gestalten wir nahtlos.
Scheidet eine vermittelte Fachkraft innerhalb der ersten 90 Tage aus oder passt sie nicht, suchen wir ohne zusätzliche Vermittlungskosten erneut. Die Garantie gilt einmal pro Besetzung, setzt eine schriftliche Mitteilung innerhalb der Frist und bezahlte fällige Rechnungen voraus und deckt ausschließlich die Suche — keine Rückzahlung, keine Gutschrift. Sie gilt nicht, wenn sich Ihr Bedarf, Ihr Budget oder der Umfang geändert haben. Die Frist für die Ersatzsuche wird je Rolle vereinbart.
Jedes Angebot ist auf Ihren Bedarf zugeschnitten
Nennen Sie uns Ihre Anforderungen — wir erstellen ein präzises Angebot, unverbindlich und ohne Verkaufsdruck.
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